3月12069_12192

12258_1226312341_12433

12494_12502Năm khi kế hoạch năm năm thứ 14 kết thúc là một năm quan trọng để đặt nền tảng tốt cho kế hoạch năm năm thứ 15. Các tổ chức công đoàn ở tất cả các cấp trước tiên phải tuân thủ đúng hướng chính trị, củng cố vai trò lãnh đạo chính trị và tư tưởng, và đoàn kết và hướng dẫn đa số nhân viên lắng nghe đảng và theo đảng. Tiếp tục nghiên cứu và công khai tinh thần của phiên họp toàn thể thứ ba của Ủy ban Trung ương CPC thứ 20, tinh thần của hai phiên họp quốc gia, tinh thần của Hội nghị công việc kinh tế trung ương và tinh thần của Tổng thư ký Tập Triển khai công việc 559 của Liên đoàn Công đoàn All-Trung Quốc. Các tổ chức công đoàn ở tất cả các cấp nên làm phong phú các hình thức công khai và đặt hướng dẫn tư tưởng vào một vị trí nổi bật hơn. Thứ hai, chúng ta phải đối mặt với các tình huống mới và các nhiệm vụ mới và nâng cao ý thức về trách nhiệm và sứ mệnh của công đoàn trong thời đại mới. Chúng ta phải tuân thủ định hướng công việc của nhân viên với tư cách là trung tâm, tăng cường các cuộc điều tra chuyên sâu ở cấp cơ sở, thực sự hiểu nhu cầu và mối quan tâm khẩn cấp của nhân viên, và thực sự làm những điều thực tế để nhân viên giải quyết vấn đề; Chúng ta phải đóng vai trò đầy đủ cho vai trò của một cây cầu và liên kết trong tổ chức công đoàn, và thực hiện một công việc vững chắc trong việc xây dựng các dự án thương hiệu như "quà tặng bốn mùa", đảm bảo hỗ trợ lẫn nhau của nhân viên và nhà của nhân viên; Chúng ta phải thực hiện một hệ thống quản lý dân chủ với Đại hội nhân viên là hình thức cơ bản, cải thiện việc xây dựng tổ chức công đoàn và làm tốt công việc trong cuộc bầu cử công đoàn; Chúng tôi phải cải thiện cơ chế đào tạo cán bộ công đoàn và cải thiện khả năng của nhóm công đoàn để thực hiện nhiệm vụ của họ. Thứ ba, chúng ta phải tập trung vào năng suất chất lượng mới và tăng cường các cuộc thi lao động. Chúng ta phải tập trung vào sự phát triển chất lượng cao của nhóm, các nhiệm vụ chính và các dự án lớn để thực hiện các cuộc thi và hoạt động lao động, và hướng dẫn phần lớn nhân viên đạt được thành tích trên chiến trường chính của sự phát triển chất lượng cao; Tập trung vào việc tích hợp các cuộc thi lao động với các nhiệm vụ sản xuất, tích hợp với đổi mới doanh nghiệp và thực hiện rộng rãi các cuộc thi kỹ thuật, đào tạo nghề, các cuộc thi kỹ năng và các hoạt động khác; Chúng ta phải tiếp tục thúc đẩy việc tạo ra "Studio đổi mới nhân viên" và tăng cường đánh giá tiếp theo; Chúng ta phải tích cực tích hợp vào dự án xây dựng kỹ thuật số và thông minh của công đoàn, lên kế hoạch trước và làm tốt công việc công khai. 12069_12192

12814_1281912888_12941